挑戦することで成長できる。
採用情報
ABOUT US
創業2017年。
始まりは、神楽坂の一室から。
世の中にないものを創り出したいとの想いで駆け抜けてきました。
サルソニードの強みは「0から10まで」を一手に担うこと。
ユーザーインサイトを追究し、ユーザーが欲しいと思っている情報やサービスと、 クライアントが提供できる専門知識やサービスをマッチングさせるサービスを展開しています。
社風／文化
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常に挑戦の機会を与え
仲間の成長と達成を全員で喜ぶ誰もが役職に関係なく
意見が言える環境です。
PDCAを高速で回すことで
変化を楽しみ
固定概念を疑い
マーケティング思考と
主体性を大切にしています。 -
20代中心でオンオフはっきり
20代のメンバーが多く活躍しています。
仕事ではいいライバル関係で
お互いの成長を喜びます！
プライベートでもお休みの日に
ボーリングなど遊びに出かけたりして
しっかりリフレッシュしています。
研修制度／サポート
- 01 入社時導入研修
- 入社後1か月間は
座学やロールプレイングにて基本的な知識とトークを学ぶことができます。 - 02 OJT研修
- 基本をマスターした後は、OJTにより、最初はアポイントの獲得から業務を開始していきます。
- 03 メンター制度
- 入社後はメンターがサポートいたします。
業務のことや悩み事など気兼ねなく相談することができます。 - 04 勉強会
- 知識やトークに関する勉強会を定期的に実施してスキルアップをサポートします。
AIを活用した研修も実施しています。
社員の声
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TさんMessage
挑戦を後押ししてくれる環境が整っています。
数値管理、数値から何を読み取って、何を改善すればいいのかなど日々成長を実感できます！ -
MくんMessage
人と話をすることが大好きでサルソニードに入社しました。
新しいことへの挑戦もさせてもらっていて、前職よりもやりがいを感じています！ -
TさんMessage
前職で培ったコミュニケーション力を活かして仕事ができています。
前職と違い、土日祝日がお休みなので、プライベートも充実しています。